阿米巴經(jīng)營(yíng)的**思想

時(shí)間：2020-04-19作者：中山市博肯頓企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司瀏覽：515

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• 企業(yè)為什么要學(xué)習(xí)阿米巴經(jīng)營(yíng)？

  一般企業(yè)面臨的為什么？1.股權(quán)激勵(lì)也搞了為什么：還是難以培養(yǎng)人才？中高層能力難以提升？中高層理念還是難以統(tǒng)一，怎么辦？2.要發(fā)年終獎(jiǎng)時(shí)為什么：不知道怎么發(fā)？發(fā)給誰(shuí)？發(fā)多少，怎么辦？3.給員工薪資漲了又漲，績(jī)效變了又變?yōu)槭裁矗簡(jiǎn)T工卻沒(méi)激情？沒(méi)有動(dòng)力？還抱怨你給的不公平、不合理，怎么辦？4.一年忙到頭，明明賺錢，賬上卻沒(méi)有利潤(rùn)是為什么：不知道賺在哪里？虧在哪里？哪里費(fèi)用高？還是一筆糊涂賬，怎么辦？5.

• 阿米巴經(jīng)營(yíng) 經(jīng)典27問(wèn) ?（之一）

  阿米巴經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)?較經(jīng)典27問(wèn)：關(guān)于阿米巴，你想知道的都在這里---一、阿米巴是什么？阿米巴指的是一種單細(xì)胞的變形蟲(chóng)，這種變形蟲(chóng)靠一個(gè)細(xì)胞就能完成新陳代謝。有趣的是：在遇到外界攻擊時(shí)，多個(gè)阿米巴變形蟲(chóng)可以組合成新的個(gè)體，在新的個(gè)體中，每個(gè)變形蟲(chóng)各司其職，共同防御外敵。當(dāng)新個(gè)體分開(kāi)時(shí)，每個(gè)變形蟲(chóng)又能獨(dú)立生存，互不依賴。阿米巴經(jīng)營(yíng)的自覺(jué)自發(fā)、獨(dú)立核算、可分可合等特點(diǎn)與變形蟲(chóng)很相似，故取其名。二

• 服了您了，企業(yè)經(jīng)營(yíng)之神 ---

  雖然這是稻盛先生幾十年前的一篇講話，但其精神依然鮮活。講話的思想性非常強(qiáng)。它從根本上解析了“跨文化**力”。稻盛的企業(yè)家精神，不僅跨越文化、跨越民族、跨越國(guó)家，而且跨越時(shí)代，跨越企業(yè)經(jīng)營(yíng)、教育、醫(yī)療、體育、經(jīng)濟(jì)、政治等一切領(lǐng)域，當(dāng)然也跨越經(jīng)濟(jì)變動(dòng)，比如今天的新冠危機(jī)。本文摘編自稻盛和夫在熊本日日新聞情報(bào)文化懇談會(huì)上的講演---1976年12月2日，原標(biāo)題為《我的企業(yè)家精神》做事業(yè)較重要的莫過(guò)于“人