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詞條說明
“偷菜”已過時,“微博”躍身成為白領(lǐng)上班閑時的主要消遣,因此產(chǎn)生了不少整天掛在電腦或手機上的“微博控”。作為管理者應(yīng)該如何應(yīng)對,作為員工又該如何自??? ? “偷菜”已過時,“微博”躍身成為白領(lǐng)上班閑時的主要消遣,因此產(chǎn)生了不少整天掛在電腦或手機上的“微博控”。作為管理者應(yīng)該如何應(yīng)對,作為員工又該如何自?。?“圍脖效應(yīng)” 困擾職場 近年來,出現(xiàn)了眾多社交網(wǎng)絡(luò)平臺,從“開心網(wǎng)”到“人人網(wǎng)”
任何一個崗位都是一門**,你面對的面試官只是與你的**對口與否。所以當(dāng)你去應(yīng)聘面試時,必然會面臨與面試官探討你的**問題。這是面試環(huán)節(jié)中較硬碰硬的,因為在這個環(huán)節(jié)你要展示你的能力,展示?你的**功底。 ? 圍繞崗位性質(zhì)展示** **展示應(yīng)分清自己應(yīng)聘的是**崗位,還是**管理崗位。應(yīng)聘崗位不同,展示的**層面也不同。如果應(yīng)聘的是**具體執(zhí)行人,如:工程師或*工程師,展現(xiàn)更多的就是**
? 在同一家公司效命七年,龐德突然被公司解職了。主管很客氣地對他解釋,實在是因為市場太不景氣,只好裁員。龐德私下約幾個朋友喝酒,大吐苦水,有個**哥語**長地對他說:“以后找到新工作,還是要低調(diào)一點,上班就專心工作,不要談其他的事……”? 聽完此話,龐德恍然大悟。他自認(rèn)為工作效率很好,較少加班,還因為熱愛羽毛球,常在公司呼朋引伴,找人跟他去打球。長期以來,龐德給主管留下“不務(wù)正
人是情的,相處久了就會產(chǎn)生一定的感情,即使在復(fù)雜的職場中也不例外。職場中產(chǎn)生感情后,同性間志同道合者就會升華為"職場友誼"。 ? ?????? 職場友誼,靠近還是遠(yuǎn)離? ?????? 職場不是提倡和上司無限接近,也不是反對和同事間的親密無間,而是想讓大家能清楚的知道:
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聯(lián)系人: 邊經(jīng)理
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