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詞條說明
事業(yè)單位面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試辦法,評委5人以上,計分去掉一個最高分,去掉一個最低分,取平均分為面試者的面試得分: 1.根據(jù)工作分析的結(jié)構(gòu)設(shè)計面試問題。這種面試方法需要進行深入的工作分析,以明確在工作中哪些事例體現(xiàn)好的績效,哪些事例反映了差的績效,由應(yīng)聘者對這些具體事例進行評價。結(jié)構(gòu)化面試測評的要素涉及到知識、能力、品質(zhì)、動機、氣質(zhì)等,尤其是有關(guān)職責(zé)和技能方面的具體問題,更能夠保證篩選的成功率。
國考里面的資料分析其實難度沒有很大,但是很多考生仍然會覺得這部分的分?jǐn)?shù)比較難拿主要就是由于看資料的時間太長,下面云南易知諾教育專家給各位考生講解如何節(jié)約時間: 1.閱讀 在幾種不同類型的材料中,考生最為頭疼的就是文字型材料,常常陷入如英語閱讀理解一樣的兩難窘境,究竟是先讀材料還是先讀題。在這一點上,考生們需要明白:資料分析中有很多數(shù)據(jù)出現(xiàn),如果先通讀全篇,基本上讀完就忘記了,所以則對于后續(xù)讀題和做
2020年國家公務(wù)員考試易錯點:論證常見陷阱之不當(dāng)類比
論證是國考判斷推理必考題型,占比可達30%—40%,是備考邏輯判斷的重中之重。然而很多考生這一板塊的得分率卻不高,這一節(jié)我們將對論證常見的陷阱——不當(dāng)類比進行梳理,類比,指通過對兩個事物的屬性進行比較,進而得出或者驗證某個結(jié)論的過程。不當(dāng)類 比是指比較的兩個事物的本質(zhì)屬性并不相同,不能進行類比推理,否則就會犯不當(dāng)類比的錯 誤。下面,我們通過對比論點與不當(dāng)類比選項來掌握方法以保證準(zhǔn)確率。 【示例 1
在國考數(shù)量關(guān)系中,有這樣一種題型叫方陣,方陣其實是一種隊形,一個團隊排隊,橫著排叫行,豎著排叫列,若行數(shù)與列數(shù)都相等,正好排成一個正方形,這種隊形就叫做方陣。將一些物體按照這樣的方式排列起來,也叫做方陣。 方陣一般分為兩類:實心方陣和空心方陣。 基本公式 若正方形公式一邊人數(shù)為N,長方形方陣兩邊人數(shù)分別為M\N,則 1、長方形實心方陣的總?cè)藬?shù)MN,正方形實心方陣的總?cè)藬?shù)N2(平方), 2、最外層=

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