Home Depot家得寶驗廠未授權的分包政策

時間：2020-08-31

作者：東莞市創(chuàng)達企業(yè)形象策劃有限公司

詞條
詞條說明
ETI驗廠的基本準則是什么？
ETI驗廠基本準則: 1. 自由選擇的雇傭關系 1.1 不可使用強制勞動力、受關押勞動力和非自愿的監(jiān)獄勞動力。 1.2 工人不應被要求交納抵押金或把他們的身份證件交給雇主，在給出合理的預先通知之后，工人可以自由地離開其雇主。 2. 尊重結(jié)社自由和集體談判的權利 2.1 所有工人毫無例外地具有加入或組成其自己選擇的工會的權利和進行集體談判的權利。 2.2 雇主對于工會的行為和他們的組織活動，要采取開
Woolworths驗廠的關鍵不符合點
WOOLWORTHS沃爾沃斯人權質(zhì)量驗廠管理方面的關鍵不符合點一.WOOLWORTHS質(zhì)量驗廠管理方面的關鍵不符合點： 1、被拒絕的產(chǎn)品是否被恰當分離，它們的再利用/處置是否被適當控制/授權？ 2、有沒有記錄證明已根據(jù)客戶參考樣和標準對產(chǎn)品進行檢查和確認？二、 WOOLWORTHS人權驗廠方面的關鍵不符合點： 1、工廠是否有強迫、非自愿或暴力的勞動力？ 2、工人有否被強迫向雇主提交不合
ETI相關知識問答
ETI相關知識問答現(xiàn)在，越來越多的供應商應其客戶要求遵守勞動守則。此說明旨在對供應商常見的、有關守則的問題給予解答，方便供應商了解這些勞動守則會對他們產(chǎn)生什么樣的影響，他們又能從中獲得什么樣的利益。其它有關道德貿(mào)易運（ETI）的說明，可以登錄以下網(wǎng)站了解詳情。什么是“道德貿(mào)易”？ “道德貿(mào)易”，有時也被稱作“道德采購”，對不同的人有不同意義。有人將其作為涵蓋性很廣的術語，包括各種類型的、促進產(chǎn)生
ZARA驗廠審核文件清單
ZARA驗廠審核文件清單： 1、勞工方面 (1) 勞動法手冊(合法的文件) (2) 雇傭規(guī)則和方針手冊 (3) 勞動許可從勞工部門、市**和同等的相關部門 (4) 員工個人檔案 (5) 新員工入職申請 (6) 員工保險卡和個人身份證 (7) 培訓記錄 (8) 離職申請表 (9) 辭職記錄 / 書面終止過程 (10) 工人考勤卡或電腦考勤記錄 (11) 薪資計算記錄(工資表) (12) 較低工資?