人力資源管理外包有什么樣的好處？

時(shí)間：2020-03-16作者：好得科技有限公司上海政享科技分公司瀏覽：197

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• 【好得科技】稅收委托代征

  稅收委托代征，是一種稅務(wù)機(jī)關(guān)借助第三方力量彌補(bǔ)其在零散稅收征收管理上的不足，防止和減少稅款流失的重要手段。 從語義上來說，其涵蓋了兩個(gè)行為：委托，即稅務(wù)機(jī)關(guān)將征收稅款的權(quán)力交付給代征人，是屬于行政委托中的一種；代征，即代征人基于委托向納稅人收取稅款。 其背后還有個(gè)隱含的行為就是稅務(wù)機(jī)關(guān)向代征人讓渡部分征管經(jīng)費(fèi)作為代征人付出勞動(dòng)的報(bào)酬。 好得靈工是一個(gè)共享經(jīng)濟(jì)時(shí)代靈活用工的服務(wù)平臺(tái)，可為企業(yè)、創(chuàng)客、

• 【好得科技】員工合同到期公司不續(xù)簽要賠償嗎

  員工合同到期公司不續(xù)簽要賠償嗎？以下兩種情況則需要進(jìn)行賠償： 1、合同到期，也就是合同終止的，企業(yè)不愿續(xù)簽的，需要給員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金； 2、合同到期，但應(yīng)該簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同，公司不愿意續(xù)簽的，則屬于違法解除勞動(dòng)合同，需要向勞動(dòng)者支付賠償金。 具體補(bǔ)償金額取決于員工的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)工資；6個(gè)月以上不滿一年的，按一年算；不滿6個(gè)月的，按半個(gè)月計(jì)算。 如果員工的工資太高，高

• 【好得科技】招聘流程外包是什么意思？

  招聘流程外包（RPO）是指一個(gè)或多個(gè)企業(yè)將整個(gè)招聘流程交給外部或是第三方的招聘機(jī)構(gòu)來完成，它涉及從招聘需求評估與分析到最后的招聘錄取工作人員入職等方方面面的活動(dòng)，是個(gè)集成化的過程。 簡單說來，RPO就是定義一個(gè)招聘流程，并將這個(gè)招聘流程交給一個(gè)外部公司來完成的一個(gè)過程。當(dāng)然這個(gè)外部公司必須具有相應(yīng)的資歷和經(jīng)驗(yàn)，并按這個(gè)招聘流程來為委托公司招聘所需要的人才。此類專業(yè)服務(wù)公司的功能相當(dāng)于一個(gè)的企業(yè)內(nèi)部

• 【好得科技】什么是HR外包？

  隨著經(jīng)濟(jì)及時(shí)代的持續(xù)發(fā)展，各個(gè)行業(yè)的分工更為明細(xì)化，由此就產(chǎn)生了大量外包行業(yè)。 其中，HR外包是一個(gè)新興的、發(fā)展迅速的行業(yè)，在實(shí)踐之中有許多企業(yè)，由于人手有限、精力有限，把企業(yè)內(nèi)部管理中一些較為瑣碎、事務(wù)性強(qiáng)、與企業(yè)商業(yè)機(jī)密聯(lián)系不大的工作分離出來，以外包方式轉(zhuǎn)移給專門機(jī)構(gòu)來負(fù)責(zé)。 不僅提升了這些工作的處理效率及質(zhì)量，而且還降低了這些工作的管理成本，推動(dòng)了企業(yè)總體效率和效益的提高。 常見的HR外包業(yè)