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時間：2016-04-20

作者：福州吉**服飾有限公司

詞條
詞條說明
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職業性工作服裝設計的原則首先是有明確的針對性：針對不**業，同一行業不同企業，鐵路工作服裝同一企業不同崗位，同一崗位不同身份、性別等等。針對性的設計不同點歸納為什么人穿、穿用時間、穿用地點、為何穿、穿什么。什么人穿，在狹義上是指在規定時間內到自己供職的地點去工作或從事公務活動的一部分人，在廣義上是指較為不明確的被分后的一部分消費群，這里的“人“ 在工作服上表現為一個群體．
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女并存。職業裝必須有男裝和女裝，滿足企業中男性和女性都要穿的問題。現在的成衣企業沒有一家能夠保證同時生產好的男裝產品和女裝產品。分別到男裝企業和女裝企業采購，又增加了工作難度（雙份的采購過程、雙份的售后服務、雙份的風險），而且還可能導致男女職工心理不平衡。
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款式亦有多種變化，如單排扣、雙排扣、二?？?、三?？?，內袋西服、貼袋西服等；按面料花紋、色彩、質地又可衍生出很多變化，在集團著裝中，要求色彩、款式風格緊跟企業或**職業形象，在保證西服品位與檔次的同時又有一定的職業特征訴求。
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自2003年中國人均GDP突破1000美元大關，中國人的消費躍上一個新起點之后，今年中國已進入從人均GDP1000美元向人均GDP3000美元發展的上升時期，并以此為中心引起一系列反應。這些反應不僅在全局方面起著重要的作用，而且也影響著中國職業服裝市場這個局部。主要有四大趨勢： *‘一是對職業服裝市場的投入將呈上升趨勢。理由：中國國民經濟持續發展為中國職業服裝市場的較大發展提供了優越條件。